MECÁNICO

Responsabilidades:


  • Garantice un funcionamiento fiable y sin problemas de todo tipo de equipos, su funcionamiento correcto.
  • Reparación y mantenimiento oportunos de calidad.
  • Trabajar en su modernización y aumentar la rentabilidad del mantenimiento de los equipos.
  • Control sobre el buen estado del equipo.
  • Si es necesario, la instalación de nuevos equipos.
  • Cumplimiento de las normas de consumo de repuestos, herramientas, consumibles actuales:
    • Diversos epiploons, puños, elásticos.
    • Tornillos, tuercas, grabador, arandelas.
    • Electrodos, mangueras de oxigeno.
    • las llaves
    • herramienta de poder
    • y así sucesivamente
  • Desarrollo de aplicaciones para la organización de reparaciones, una de las responsabilidades más responsables.
  • Planificación de actividades para reparaciones importantes, reparaciones semanales programadas e incluso reparaciones no programadas.
  • Programación de reparaciones y mantenimiento de equipos.
  • Monitoreo y registro del tiempo de inactividad del equipo, seguimiento de la reducción o aumento del tiempo de inactividad de un nodo.
  • Organización de los trabajos de mecánica (reparación directa de equipos o preparación para reparación, fabricación de mecanismos).
  • Control de calidad reparacion trabajo cerrajeros.

Requisitos:


  • 25 - 40 años.
  • Enseñanza técnica superior.
  • Características técnicas, características de diseño, propósito, modos de operación y reglas de operación de los equipos de la empresa.
  • La organización y tecnología de los trabajos de reparación.
  • Métodos de instalación, ajuste y ajuste de equipos.
  • El procedimiento para la preparación de pasaportes para equipos, instrucciones de funcionamiento, declaraciones de defectos, especificaciones y otra documentación técnica.
  • Reglas para poner el equipo en reparación y recepción después de la reparación.
  • La organización de la economía lubricante-emulsión.
  • Los requisitos de la organización racional del trabajo en la operación, reparación y modernización de equipos.
  • Reglas del calendario laboral interno.
  • Normas y reglamentos de protección laboral, seguridad, higiene industrial y protección contra incendios.
  • Deseos especiales para los candidatos sin malos hábitos.

Condiciones de trabajo:


  • A tiempo completo
  • Equipo amistoso
  • Comidas en el comedor corporativo.
  • Empleo oficial.
  • Pago de la tarifa mensual.

Salario:


  • Negociado

Para participar en la selección competitiva de candidatos para este puesto, debe descargar el formulario de solicitud del solicitante, llenarlo en formato electrónico y enviarlo a: hr@bekmegatextile.uz con la indicación obligatoria en el asunto del nombre completo de la letra. y titulo de trabajo.

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